Семинар-практикум Микушиной Марины Николаевны АКТУАЛЬНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА-2015, СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО ТРУДОВЫМ СПОРАМ, ОБЗОР И КОММЕНТАРИЙ ПРОФЕССИОНАЛА

 Вопросы программы:

 1. Обзор изменений в Трудовом кодексе РФ за период с 01.01.2015 по 05.06.2015.

2.Ответственность за нарушение норм трудового законодательства. Усиление административной ответственности за нарушения трудового законодательства и законодательства об охране труда, и ужесточение ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение предписаний государственной инспекции труда с 01.01.2015. Новые правила информирования и консультирования работодателей по вопросам применения трудового законодательства.

3. Трудовой договор как основной документ, регулирующий трудовые отношения между работником и работодателем. Недопустимость подмены трудовых отношений гражданско-правовыми и ограничения на наемный труд: обзор изменений, судебная практика. Прием на работу бывших государственных/муниципальных служащих. Обязательные и дополнительные условия: обзор изменений в законодательстве, практические рекомендации. Правила изменения условий трудового договора.

  4. Соблюдение трудового законодательства при увольнении работников. «Антикризисное» увольнение. Требования закона при расторжении трудового оговора в связи с сокращением численности (штата) работников организации: серьезные ошибки = серьезные последствия. Новые правила увольнения профсоюзных лидеров. Ответственность за нарушение правил выдачи трудовой книжки и окончательного расчета. Судебная практика по спорам о восстановлении на работе уволенных работников. Ответы на вопросы слушателей по вопросам увольнения работников.

   5. Изменения в области оплаты труда, что ожидаем в нестабильное время?  МРОТ-2015. Нормы рабочего времени на 2015 год с учетом переноса выходных дней. Оплата сверхурочной работы, работы в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни. Правовые риски в случаях нарушения сроков выплаты заработной платы, отпускных, компенсаций и т.п. Обязательная выдача расчетного листка, порядок извещения работника о составных частях заработной платы. Порядок выплаты заработной платы.

   6. Новое по вопросам предоставления гарантий и компенсаций.  Служебные командировки: изменение порядка возмещения командировочных расходов и правил оформления документов. Новые правила предоставления дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами. Предоставление льгот и компенсаций (повышенная оплата труда, сокращенная продолжительность рабочего времени и дл.) работников, задействованных во вредных и опасных условиях труда в соответствии с Федеральным законом № 426-ФЗ. Правила предоставления учебных отпусков.

   7. Отпуск: актуальные практические вопросы. Правила исчисления рабочего года. График отпусков, уведомление о дне начала отпуска, приказы. Документы, оформляемые при отзыве из отпуска, перенесении отпуска, замене части отпуска денежной компенсацией, разделении на части. Новая судебная практика по взысканиям с увольняемых работников ранее полученных «отпускных».

   8. Трудовая книжка: практические вопросы. Правила выдачи трудовой книжки в период работы. Оформление и ведение. Проставление оттиска печати. Порядок учета, хранения трудовой книжки и выдачи ее работнику.

 Ведущий семинара: Микушина Марина Николаевна – практикующий юрист,

 АВТОР КНИГ по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству, СЕРТИФИЦИРОВАННЫЙ СПЕЦИАЛИСТ в области кадрового менеджмента.

Стоимость участия:  В стоимость входят: кофе-пауза, сертификат. ВНИМАНИЕ! Каждому участнику книга-новинка «Делопроизводство в кадровой службе» (с диском) в подарок! Только на семинаре вы сможете приобрести уникальные авторские книги лектора «Трудовой кодекс с постатейными комментариями М.Н. Микушиной» 2015 года, «Отпуск», «Трудовая книжка» и др.    

Предварительная регистрация по тел.: (383) 266-15-70, 8-913-702-15-70